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Martes, 16 Abril 2024 13:40

Compromiso empresarial con el bienestar de la mujer

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A pesar de los avances en cuanto al rol de la mujer en el ámbito laboral, siguen existiendo desafíos para que éstas logren un equilibrio entre sus responsabilidades profesionales y personales, por lo que el sector empresarial sigue teniendo un enorme compromiso con el bienestar de las mujeres trabajadoras y con impulsar su desarrollo integral para que puedan balancear los distintos roles que llegan a desempeñar.

Es imposible apartar la vista de la realidad de que hoy en día, muchas mujeres profesionistas deben equilibrar distintos roles en el día a día, como ser amas de casa, mamás y trabajadoras. Las circunstancias de aquellas mujeres que tienen una profesión pueden variar de manera significativa, sin embargo, si queremos seguir esforzándonos por crear una sociedad más equitativa y brindar a las mujeres el reconocimiento que merecen tanto en el hogar como en la oficina, necesitamos primero aceptar la disparidad que sigue existiendo en la distribución de estas responsabilidades.

El empoderamiento de la mujer es un tema central para lograr el desarrollo económico y social, y el sector empresarial debe seguir haciendo su parte para contribuir, no sólo con la promoción de igualdad de oportunidades, sino también creando oportunidades y brindando herramientas para que las mujeres puedan equilibrar sus múltiples roles, así como participando como verdaderos agentes de cambio para lograr que la cultura en donde la mujer debe ser por default la responsable de ciertas tareas sea cosa del pasado.

Además de garantizar salarios y oportunidades de crecimiento equitativos, las empresas también pueden optar por implementar políticas de flexibilidad laboral que permitan a las mujeres conciliar sus diferentes papeles dentro y fuera de la oficina, como el trabajo remoto, los horarios flexibles y ciertas facilidades para que aquellas profesionistas que son mamás puedan cuidar de sus hijos. Incluso algo tan sencillo como respetar los horarios de trabajo y evitar crear presiones como la cultura del estar siempre disponibles puede generar una enorme diferencia para millones de mujeres que además de tener una carrera profesional, a la vez son madres, esposas, amas de casa e incluso cuidadoras de padres o familiares mayores.

Por otro lado, herramientas como programas integrales de bienestar y salud mental, capacitación, mentoría y desarrollo de habilidades (como las charlas con expertos, paneles, talleres, conferencias, cursos, y más) son otras formas de contribuir al bienestar de la mujer trabajadora y su búsqueda de equilibrio entre roles; claro está que este tipo de programas no debe ser necesariamente una prestación exclusiva para las mujeres, pero retomando el punto del inicio, sí es necesario estar sensibilizados ante la disparidad y reconocer que las necesidades de las empleadas y los empleados pueden variar y merecen ser atendidas con cierto grado de personalización, ajustándose en la medida de lo posible a las realidades de cada género.

El empoderamiento de la mujer y la lucha por su bienestar dentro de la esfera profesional, como en el ámbito personal, no es sólo un tema de justicia social sino también una oportunidad de desarrollo económico; al permitirles alcanzar un equilibrio entre sus diferentes roles y desarrollar al máximo su potencial, promover una cultura de apoyo, reconocimiento, y necesidad de cambiar ciertas actitudes en la sociedad, las empresas están apostando por impulsar su propio crecimiento y alcanzar el éxito, al mismo tiempo que contribuyen a construir una sociedad más justa y equitativa.

Hay muchísimas historias de mujeres de éxito que han logrado desarrollarse en distintos ámbitos de manera sobresaliente, al mismo tiempo que malabarean múltiples roles en sus vida. Su esfuerzo y trascendencia en un sistema que sigue imponiendo ciertos obstáculos y dificultades en su camino es algo que merece recordarse, resaltarse y celebrarse, pues no sólo pueden servir como ejemplo e inspiración para muchas otras mujeres profesionistas, sino que también son necesarios para seguir en la lucha de crear una cultura más equitativa y próspera para todos.

Empieza hoy a lograr un compromiso en tu empresa para lograr el desarollo integral y el bienestar de las mujeres en el ámbito laboral. A continuación te presentamos algunas mujeres de éxito destacadas en el catálogo de conferencistas de Smart Speakers, que pueden ser fuentes invaluables de conocimiento e inspiración para lograr una transformación en tu organización.

Rigoberta Menchú

La Dra. Rigoberta Menchú Tum es una mujer indígena k'iche', que se ha destacado por su liderazgo al frente de las luchas sociales en el ámbito nacional e internacional, trayectoria que le fue reconocida en el año 1992 con el Premio Nobel de la Paz.

Alondra de la Parra

Alondra de la Parra es sin lugar a duda la más célebre Directora Sinfónica mexicana de nuestros tiempos. Fundadora y Directora Artística de la Orquesta Filarmónica de las Américas. Es embajadora Cultural del Turismo de México y ha sido aclamada por Plácido Domingo como "una directora extraordinaria".

Gaby Vargas

Gaby Vargas fue la primera asesora de imagen en México y ha compartido su aprendizaje e inspirado a miles de personas a través de conferencias en diferentes países; en programas en radio y televisión, así como a través de su columna “Genio y Figura” en los principales periódicos nacionales.

Kirén Miret

Kirén Miret es productora, locutora, conferencista, conductora de radio y televisión. Es ante todo emprendedora, heladera y apasionada futbolista. Estuvo durante 12 temporadas al frente de Shark Tank México y Shark Tank Colombia y es la productora ejecutiva de La Casa de los Famosos.

María Paz Díaz

María Paz Díaz es extenista paralímpica con participación en torneos nacionales e internacionales en más de 20 países alrededor del mundo, incluyendo mundiales y sudamericanos. Una extraordinaria conferencista en temas de motivación y empoderamiento. También es autora del libro "Todo Marcha Sobre Ruedas".

Claudia Lizaldi

Claudia Lizaldi es una actriz y conductora mexicana con más de 20 años de carrera,  modelo y escritora que ha conducido diversos programas en Televisa como ''Hoy Sábado'', ''La Jugada'', ''Pepsi Chart'', ''la Oreja'' y ''El Cristal con que se mira''. Ha impartido cientos de conferencias en todo el país y hoy por hoy, el tema que trabaja más a fondo es el de la alegría.

Paola Espinosa

Paola Espinosa es la primera clavadista mexicana en ser campeona centroamericana, panamericana, mundial, mundial universitaria y medallista olímpica. Realizó su primer salto de trampolín a los siete años de edad, en un evento llamado talentos deportivos. A lo largo de su trayectoria deportiva ha participado en diferentes campeonatos mundiales.

Adela Micha

Adela Micha es una de las periodistas y conductoras más populares de México, que se ha destacado como conductora de noticieros y también de diversos envíos periodísticos, que abordan la realidad política del país y aquellos temas de la actualidad mexicana. Es ganadora del Premio Nacional de Periodismo “Rosario Castellanos”.

Paola Rojas

Paola Rojas cuenta con una carrera de más de 13 años y en ella destacan participaciones en Planeta 3 a diario, en el equipo de 'El cristal con que se mira' de Víctor Trujillo y en radio, 'Detrás de la noticia' con Ricardo Rocha, Televisa Radio, Grupo Acir, Radio 13 y Grupo Fórmula. Durante la jornada electoral del 2006, estuvo al frente de Caza de campaña, mostrando una faceta dinámica y entretenida de las campañas de los candidatos a la presidencia.

Martina Navratilova

Martina Navratilova es la tenista más exitosa y dominante de finales de los años 70s y principios de los 80s. Con un récord de nueve títulos individuales de Wimbledons es considerada una leyenda del tenis e, innegablemente, una de las atletas más grandes de todos los tiempos.

Rosario Marín

Rosario Marín es la primera mujer inmigrante en ocupar el cargo de Tesorera de los Estados Unidos de América. Es una brillante y apasionada voz de la comunidad hispana y conferencista que conmueve a sus audiencias con su increíble historia de vida. Como resultado de tener un hijo con síndrome de Down, el compromiso de Marín con las personas con capacidades especiales ha ganado numerosos premios, incluyendo el distinguido Premio Rose Fitzgerald Kennedy en las Naciones Unidas.

Inés Sainz

Inés Sainz es una célebre conductora de televisión, modelo y periodista, reconocida como la Mujer del Deporte en México. Ícono de la televisión y una de las personalidades más sólidas del mundo deportivo. Por otro lado ha incursionado en el campo de las conferencias, impartiendo ponencias sobre alcanzar las metas, estrategias de éxito y retos empresariales de la mujer.

Paola Aldaz

Paola Aldaz Biere comenzó su trayectoria en el mundo empresarial colaborando con firmas de consultoría, donde ha tenido el privilegio de trabajar con clientes como Renault, Car One, Visa, entre otras. Es Ex Vicepresidenta de mercadeo en Mastercard para Colombia y Ecuador, y fue directora de marketing de Coca-Cola y marketing manager en Walt Disney Company y Radio Disney.

Carolina Angarita

Carolina Angarita Barrientos es una exitosa ejecutiva, escritora best seller y estratega de vida que ha sido la cabeza de Google en Colombia. Una de las 100 líderes del país en el ranking Merco. Ha sido por 27 años una exitosa ejecutiva liderando, entre otras, empresas como Google, Discovery y Ennovva (primera agencia digital one-stop-shop de Colombia).

Beatriz Fernández

Beatriz Fernández es la creadora de Crepes & Waffles, con 80 sucursales en Colombia y más de 15 en variados países latinoamericanos, como México. Esta emprendedora realiza su negocio con verdadera responsabilidad social.

Malala Yousafzai

Malala Yousafzai fue galardonada con el Premio Nobel de la Paz de 2014 por su lucha contra la opresión de los niños y los jóvenes y por el derecho de todos los niños a la educación.

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Visto 873 veces Modificado por última vez en Jueves, 18 Abril 2024 17:14